您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权。根据《劳动法》等相关规定，用人单位需按时支付工资，否则将承担法律责任。若不及时处理，可能影响您的生活及权益，甚至导致经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对方不给结工资，可这样处理：1. 投诉劳动监察：携带合同等证据至当地劳动监察部门，填写投诉表并说明情况。2. 申请劳动仲裁：若投诉无果，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，附上相关证据，等待仲裁结果。根据仲裁裁决，要求对方支付工资或采取进一步法律措施。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有投诉劳动监察部门和申请劳动仲裁两种。选择时，若希望快速解决且双方争议不大，可先尝试投诉；若争议较大或投诉无果，则建议申请劳动仲裁，以法律途径维护自身权益。
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