被公司解雇可能有赔偿，具体依据《劳动合同法》。若公司违规解雇，需支付双倍赔偿金；未违规则视情况而定。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇有赔偿吗？分情况处理：1. 协商解雇，按工作年限获经济补偿；2. 违规解雇，申请仲裁要求双倍赔偿；3. 合法解雇，无赔偿。操作前需收集证据，了解《劳动合同法》相关规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇后，处理方式有协商、仲裁或诉讼。应先尝试与公司协商；协商不成，可申请劳动仲裁；仍不满，可提起诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。
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