上个月我工作了半个月，工龄是按天累积吗？

工龄通常是按天累积的。法律依据：《劳动法》等相关法规指出，工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间，它通常计算到天。不及时累积工龄可能影响个人权益，如社保、带薪休假等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度看，处理工龄计算问题的常见方式有：确保考勤记录准确、与单位人事部门核实、了解相关法律法规。建议首先检查公司的考勤记录，然后与人事沟通确认工龄计算方式，最后参考《劳动法》等相关规定确保自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工龄累积处理：1.正常工作情况下，按日累积工龄，确保考勤无误。2.请假或特殊情况下，需了解公司规定，是否影响工龄累积。3.换工作时，需确认新单位是否承认之前工龄，并了解如何衔接。