单位不办离职手续会影响入职新公司。依据《劳动合同法》，未提交《解除劳动合同证明书》可能带来入职麻烦。严重情况下，擅自离职还需赔偿原单位损失，并可能面临债务纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不办离职手续，常见处理方式是与原单位沟通协商，或向劳动仲裁机构申请仲裁。选择时应考虑效率与合法性，沟通无果后及时采取法律手段保护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不办离职手续，应：1.首先尝试与原单位沟通，要求办理离职手续；2.若沟通无果，可向劳动仲裁部门投诉，申请仲裁；3.仲裁不成，可诉诸法院，通过法律途径解决。每一步都需保留证据，确保自身权益不受损害。
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